“警示教育片中的案例发人深省，作为一个单位的‘一把手’，更应以身作则、以上率下，扛起‘一岗双责’责任。”日前，在参加全县加强“一把手”监督暨警示教育大会后，与会的一乡镇党委书记看完会上播放的警示教育片后感慨道。
强化对“一把手”和领导班子的警示教育，是抓好“关键少数”，管住“绝大多数”的具体举措。今年以来，灌阳县纪委监委始终坚持以“拉紧链条、强化监督、警示教育、惩治震慑”为切入点，全力推动对“一把手”和领导班子由结果监督向全程监督转变，切实提升对“关键少数”监督工作的质效。
从近年来查办的案件来看，其中涉及到的有是重要领域或关键岗位权力相对集中的“一把手”，他们的用权不当极易产生腐败问题，更需特别关注。对此，灌阳县纪委监委持续聚焦“一把手”这个“靶心”，以制度固廉、监督促廉、教育润廉、家风助廉等方式，筑牢领导干部拒腐防变、廉洁自律底线。
为常态化做好对“一把手”的监督，该县纪委监委先后制定出台了“一把手”和领导班子监督责任清单机制、“三重一大”事项民主决策、重大事项报告等监督制约机制，开展领导干部违规入股、违规兼职、违规借贷、违规房产交易、利用职权或影响力插手工程项目等专项监督，把对“一把手”和领导班子教育监督摆在管党治党突出位置。
此外，该县纪委监委把谈心谈话作为加强对“一把手”监督的重要抓手，围绕提升谈话质效打出“组合拳”。对“一把手”落实全面从严治党主体责任进行年终“盘点”，梳理出“一把手”监督工作重点，制定县纪委监委同下级“一把手”谈话方案，明确常态谈话提醒计划，及时了解掌握责任落实、班子团结、廉洁自律以及民生领域等方面的情况，有针对性地开展专项监督检查，督促“一把手”自觉履行全面从严治党第一责任人责任。同时，在开展廉政谈话提醒、专题警示教育会等常态廉洁教育上，该县纪委监委还注重推动“一把手”廉洁教育向家庭延伸，坚持对党员干部特别是“一把手”和领导班子开展“八小时外”廉洁家访，联合县妇联开展廉洁家庭评选等，切实引导“一把手”及其家属发挥示范带头作用，营造风清气正的良好政治生态。
今年以来，全县各级“一把手”及班子成员逐级开展谈心谈话286人次，开展廉政关爱家访102次;县纪委监委对“一把手”和领导班子成员开展廉政提醒谈话22人次。
“‘一把手’是事业发展的‘领头雁’，是政治生态的‘风向标，肩负着‘把方向、管大局、促落实’的重任，”该县纪委监委主要负责人表示，下一步，将持续健全监督体系、细化监督措施，做深做实“一把手”监督工作，以有效监督抓牢“关键少数”带动“绝大多数”。
