“大家要从业务问题切入开展对照检查，从政治建警的思想深处查摆问题根源，从别人的问题中深刻反思、全面整改……”近日，在桂林市公安局秀峰分局“以案促改”专题民主生活会上，驻桂林市公安局纪检监察组组长带领组员到会督导并提出了明确要求。
不久前，该纪检监察组在查处桂林市公安局秀峰分局个别公安干警违纪违法案件中，发现该分局在政治建警、从严治警等方面存在短板弱项。为一体推进整改工作，该纪检监察组注重从主体责任落实、队伍管理教育、执法过程监督、干部履职担当等情况进行科学分析研判，抓住问题关键提出建议，推动该分局以系统思维深化整改治理。
改在日常，抓在经常。驻桂林市公安局纪检监察组把秀峰分局整改工作作为日常监督重要内容，在整改进行的第一个月，便再次来到了分局机关，紧盯以案促改主体责任，通过查阅台账，座谈了解等方式，跟进监督，切实抓好问题整改、补齐制度短板、强化制度执行，扎牢制度“笼子”，努力实现“发出一份建议、解决一类问题、完善一批制度、推进一域治理”的良好效果。
“收到你们下发的监察建议书后，我局党委高度重视，及时召集各相关部门，仔细研究，结合我局实际制定完善《领导干部党风廉政建设“一岗双责”工作规定》《关键岗位常态化谈心谈话》《执法监督工作规则》等四项制度。”秀峰分局政委说道。
为了让整改取得更大成效，该纪检监察组进一步紧盯作风建设，督促该分局以此次案件为契机，组织开展“正风肃纪”纪律作风专项整顿活动，从“一杯酒、一顿饭、一个红包”破题，强化党纪法规、警纪警规的执行和落实，组织关键岗位领导干部集中廉政谈话，用身边事教育身边人，引导全警心有所畏、行有所止。
“通过‘回头看’，该分局作风整体好转，‘建设清廉警队’标志在各基层派出所、业务部门处处可见，‘清廉从警’理念已逐步成为民辅警心中的‘共识’，警营呈现新的气象！”该纪检监察组负责人表示，通过同步健全监察建议送达、督办、反馈、回访等全周期管理工作机制，压实整改责任，形成工作“闭环”，今年以来，共制发纪检监察建议书6份，发现并督促相关部门整改问题6个，推动完善制度14项。（桂林市纪委监委驻市公安局纪检监察组）
