今年以来，灵川县自然资源局积极推进廉政文化建设，通过营造氛围、丰富内容、规范制度，努力打造政治清明、干部清正、行风清朗的清廉机关。
一是抓好阵地建设，营造清廉氛围。在局办公楼打造廉政文化宣传长廊，宣传《中国共产党廉洁自律准则》《廉洁自律“十不准”》、中央八项规定精神等内容，使机关干部时刻受到教育，不断提高廉洁从政意识。利用LED电子屏播放廉政警言、警句，激励和引导党员干部不忘初心、牢记使命、勤政为民，让党员干部和群众在感受党风廉政建设成果，潜移默化地受到廉政文化的洗礼。
二是开展警示教育，做到警钟长鸣。组织全体干部职工观看警示教育片《家风不正遗祸患 清廉传家惠久远》和电视专题片《零容忍》，通过剖析身边的案例，进一步提高自然资源系统党员干部廉洁自律的自觉性。定期给党员干部上廉政党课，通报系统内近年来违纪违规案件，教育大家对照工作职责及个人思想、生活、作风等，认真查摆问题，进一步改进工作作风，规范自身行为。
三是培树廉洁家风，弘扬清风正气。开展领导干部关爱家访活动，签订党员领导干部廉洁履职承诺书及家庭助廉承诺书，教育引导广大党员干部公私分明、崇廉拒腐、甘于奉献。号召干部家属当好监督员、贤内助，及时提醒、督促配偶自觉抵制各种腐败和不正之风的诱惑，用实际行动把好家门，保持廉洁家庭本色。
四是扎紧制度笼子，严肃工作纪律。进一步完善内部管理、党建工作、“三重一大”等制度，强化对重点岗位的监督，促使干部职工自觉遵守法律法规及各项工作制度。建立健全机关廉政风险防控机制，排查整治机关廉政风险隐患。通过定期不定期开展交心谈心，了解干部职工的思想动态、生活状况和社交情况，对发现的问题早发现、早提醒、早解决。
